… di 41.458, 86 portata dalla busta paga di novembre 2021 a titolo di 13A mensilità residua e ferie residue. Sentenza n. 55/2023 pubbl. il 07/03/2023 RG n. 679/2021 A fondamento della domanda, il ricor…...
…ebbe ancora consentito all' ASL di lavoro di organizzare, legittimamente, la fruizione delle ferie residue da parte dei propri pagina 10 di 13 co " o E LO Q CN CO L. 3* tv .co Ln tr -I LU LU Q_"t ZD _…...
… disponibilità in quel momento manifestata dall' Azienda di far usufruire alla ricorrente le ferie residue maturate, pari a 22 giorni, e dell' accettazione delle ricorrente, espressa anche in consider…...
…2019. La stessa ha eccepito di aver concordato con il sig. F.XXXXXXX P.XX il godimento delle ferie residue al fine di "scaricare " I contatori della società in vista della cessazione del rapporto di l…...
…ere la pregressa anzianità; Sono ancora in credito verso S.XXXX di una parte del TFR e delle ferie residue maturate e non godute; sul cap. 16) so solo che D.XXX non è passato alle dipendenze di M.XXX …...
…ra assentato per malattia e , nei giorni successivi, ritenendo di poter fruire di permessi e ferie residue, non era più tornato a lavorare; che la società, dapprima, con lettera del 16/10/2019 lo avev…...
…za del preannunciato (6.11.2015) recesso ad nutum e nel periodo di assenza giustificata (per ferie residue) che lo precedeva, lo sanzionava per il tentativo di carpire, a mezzo di un collega suo sotto…...
…è stato licenziato all' esito della seconda procedura di mobilità, dopo aver usufruito delle ferie residue e di ulteriori giorni di malattia a decorrere dal 20.11.2015. Circostanze non contestate dall…...
…nte di poter riprendere servizio al termine del periodo di aspettativa per maternità e delle ferie residue nella sede già in precedenza occupata. Si discute in questa sede - proprio per le considerazi…...
…i afferma infatti creditore nei confronti dell' opponente con riferimento all' indennità per ferie residue maturate e non godute. Sentenza n. 279/2018 pubbl. il 31/05/2018 RG n. 690/2017 La società V.…...
